Programa Investigo: Contractació jove en la realització d'iniciatives de recerca i innovació (2023)

Objecte:

En el marc del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència, el programa Investigo té com a objectiu l’atorgament d’ajuts per a la contractació de persones joves (menors de 30 anys) demandants d’ocupació per al desenvolupament i execució de funcions, tasques i iniciatives de recerca i innovació, contractades en qualitat de:

1. Personal investigador amb el títol de doctor.
2. Personal tecnòleg.
3. Personal tècnic de recerca, desenvolupament o innovació.

Beneficiaris:

a) Organismes públics de recerca definits a l'article 47 de la Llei 14/2011, d'1 de juny, de la ciència, la tecnologia i la innovació.

b) Universitats públiques, els seus instituts universitaris, i les universitats privades amb capacitat i activitat demostrada en I+D+i, d'acord amb el que preveu la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats, que estiguin inscrites al Registre d'Universitats, Centres i Títols, creat pel Reial decret 1509/2008, de 12 de setembre, pel qual es regula el Registre d'universitats, centres i títols.

c) Centres i institucions sanitàries públiques i privades sense ànim de lucre, vinculades o concertades amb el Sistema Nacional de Salut, que desenvolupin activitats d'I+D+i.

d) Instituts de recerca biomèdica o sanitària acreditats per ordre ministerial.

e) Centres tecnològics d'àmbit estatal i centres de suport a la innovació tecnològica d'àmbit estatal que estiguin inscrits al registre de centres creat pel Reial decret 2093/2008, de 19 de desembre, pel qual es regulen els centres tecnològics i els centres de suport a la innovació tecnològica d'àmbit estatal i es crea el registre d'aquests centres.

f) Altres centres públics d'I+D+i, amb personalitat jurídica pròpia, que, als seus estatuts o al seu objecte social o a la normativa que els reguli, tinguin la I+D+i com a activitat principal.

g) Centres privats d'I+D+i, sense ànim de lucre i amb personalitat jurídica pròpia, que tinguin definida, als seus estatuts o al seu objecte social o a la normativa que els reguli, la I+D+i com a activitat principal.

h) Empreses pertanyents al sector públic o privat, que estiguin invertint en la realització d'iniciatives de recerca i innovació previstes en aquesta norma.

Actuacions subvencionables:

L'actuació subvencionable consisteix en la contractació de persones joves per al desenvolupament i l'execució de les funcions, tasques i iniciatives de recerca i innovació, que siguin competència de les entitats beneficiàries.

La durada dels contractes a subvencionar ha de ser d'un mínim de 12 mesos i un màxim de 24 mesos, han de ser a temps complet i es realitzaran d'acord amb la legislació laboral vigent.

Destinataris:

Aquesta 2a convocatòria s’adreça exclusivament a les universitats del sistema universitari de Catalunya i els centres de recerca, les fundacions hospitalàries i les Infraestructures Científiques i Tècniques Singulars (ICTS) amb seu operativa a Catalunya.

Aquestes entitats hauran de sol·licitar l’ajut per a la contractació de les persones destinatàries que compleixin els requisits que es determinen a continuació:

• Tenir 16 anys o més i no haver complert els 30 anys.
• Estar desocupada i inscrita com a demandant d’ocupació en el Servei Públic d'Ocupació de Catalunya.
• No haver desenvolupat cap tipus d’activitat de recerca a la mateixa entitat en el termini dels 6 mesos immediatament anteriors a l’inici del contracte.

Els tres requisits descrits anteriorment s’han de complir en el moment d’iniciar-se el contracte objecte d'aquesta convocatòria.

Requisits per a la contractació:

Les entitats beneficiàries dels ajuts hauran de convocar públicament les diferents ofertes de feina susceptibles de ser finançades i realitzar la selecció de les persones destinatàries tenint en compte els següents criteris:

• Millor adequació entre la formació acadèmica de la persona candidata en relació amb les activitats de recerca que s’ha de desenvolupar.
• Disposar dels estudis específics relacionats amb la matèria que s’ha de desenvolupar i que els hi atorgui majors capacitats i competències per desenvolupar les activitats de recerca.
• La valoració curricular i de les persones candidates haurà de realitzar-se mitjançant l'ús de currículum vitae cec, garantint el principi de no discriminació per cap raó.
• Les convocatòries per a la selecció de llocs de treball hauran de recollir les mesures que l'entitat tingui ja implementades a data de la sol·licitud per a afavorir la conciliació entre la vida laboral, familiar, personal i la igualtat de gènere.
• També podran incloure altres criteris que es considerin rellevants en funció de la seva normativa pròpia o que es corresponguin amb la realitat del col·lectiu.

Aquestes persones destinatàries han de ser seleccionades per les entitats beneficiàries amb un mes d’antelació, com a mínim, a l’inici dels contractes.

Les iniciatives de recerca i innovació s’hauran de desenvolupar preferentment en ocupacions referides a sanitat, transició ecològica, economia verda, digitalització de serveis i «data science».

Perfils subvencionables:

Els perfils i les tasques de recerca i innovació que poden dur a terme les persones contractades són les següents:

1. Personal investigador amb el títol de doctor (Requisit mínim: títol de doctor o doctora). Tasques: realitzar d’activitats de recerca o d’innovació dins d’un laboratori, grup de recerca o departament, incloent el desenvolupament i la participació en un projecte de recerca, la realització de tasques experimentals i d’anàlisi de dades i el suport a la redacció d’articles científics.
2. Personal tecnòleg (Requisit mínim: grau universitari o titulació equivalent). Tasques: desenvolupar, dins del seu àmbit de coneixement, tasques de direcció d’equips de treball, valorització i transferència del coneixement, formulació d’iniciatives tecnològiques i d’innovació o estudi, aplicació de noves tècniques o metodologies avançades, gestió o supervisió d’instal·lacions científiques o tècniques.
3. Personal tècnic de recerca, desenvolupament o innovació (Requisit mínim: cicle formatiu de grau superior o grau universitari o titulació equivalent). Tasques: organitzar i gestionar, dins del seu àmbit de coneixement, el desenvolupament d’accions de suport a la recerca, el desenvolupament o la innovació en el marc d’un projecte d’investigació, i/o donar suport tècnic especialitzat o aplicar els processos i les tècniques que es desenvolupen en el grup de recerca, el laboratori, el servei cientificotècnic o el departament corresponent.

Quantia de la subvenció:

L’ajut serà de 33.108,92 euros per persona contractada i any de contracte (2.759,07 euros al mes) i contempla els grups de cotització de la Seguretat Social 4 a 1, ambdós inclosos.

Característiques:

• Procediment de concessió: Concurrència no competitiva.
• Les entitats que hagin estat beneficiàries de la convocatòria Investigo 2022 no podran tenir la condició de beneficiàries en aquesta convocatòria Investigo 2023.
• El contracte s’ha d’iniciar a partir de la resolució d’atorgament i, com a mínim, un mes després de la finalització del procediment de selecció realitzat per l’entitat beneficiària de l’ajut i com a màxim l’1 de setembre de 2023.
• En el marc d’aquesta convocatòria no es podrà contractar personal tècnic de gestió ni personal de suport administratiu.
• S'estableix un nombre màxim de contractes per tipologia d'entitat sol·licitant. Un màxim de 45 contractes per a les Universitats del sistema universitari de Catalunya i el Consell Superior d'Investigacions Científiques a Catalunya, de 10 contractes per als Centres de recerca CERCA i les Infraestructures Científiques i Tècniques Singulars (ICTS), i de 3 contractes per a empreses pertanyents al sector públic o privat i la resta d'entitats beneficiaries. 

Termini de sol·licitud:

Del 12 de gener de 2023 (9:00 h) al 25 de gener de 2023 (14:00 h).